Este miércoles el sindicato de Canal 13 emitió un comunicado de prensa, en el que señalan que “hemos sido sorprendidos con nuevos despidos”, ahora del Área de Prensa.
En su opinión “estos sin lugar a dudas son efectos del Informe de la empresa Falcon, cuyo contenido desconocemos. Estas medidas de la autoridad responden a consecuencias tardías de la mala administración anterior y de sus irresponsables y contradictorias decisiones que hoy perjudican a los trabajadores.
Cabe recordar que la consultora Falcon es especialista en reducción de personal, y un informe anterior había determinado que se despidieran 46 personas, cifra menor a la contemplada por el canal. No obstante, este lunes se registraron 20 más.
Junto con ello, señalaron que “lamentamos profundamente que no se nos haya informado en forma clara que el proceso del informe Falcon no estaba concluido. Ello nos obliga a estar en estado de alerta. Para el Sindicato la defensa de la fuente laboral de los trabajadores es un objetivo central y prioritario.
“Las reducciones de gastos que deben hacerse para ajustar las cuentas de ingresos y egresos, deben comenzar con el término del rol privado que en la anterior negociación colectiva denunciamos que lo que recibían 17 ejecutivos equivalían a cerca de 200 trabajadores, hecho que de por sí es un escándalo. Finiquitar contratos con empresas externas al interior del Canal que implican un desprecio por la capacidad de producción propia que existe al interior de la compañía.
A juicio del sindicato, “lo que hay que hacer para reducir gastos innecesarios o suculentos es transparentar los sueldos, dietas y honorarios. Si hoy en el sector público cualquier ciudadano puede saber quiénes son y cuánto ganan ¿por qué no en una empresa privada? Lo que hay que hacer es aceptar la propuesta de los trabajadores de no sólo fijar un sueldo mínimo en Canal 13 sino que también fijar el sueldo máximo“.
A esto agregaron que “la empresa es un esfuerzo colectivo, mancomunado, no la acción de un iluminado. Canal 13 es un ejemplo notorio de que esa visión ha fracasado rotundamente. No podemos aceptar que los trabajadores paguen los desaciertos de los que anteriormente han administrado ineficientemente el canal, pensando en el provecho propio y de sus amigos más que en el bien colectivo”.
Finalmente, declaran que “Canal 13 es una empresa de servicio a la cultura e información de nuestro pueblo y sus trabajadores merecen conocer y encauzarse en un proyecto claro de futuro. ¡Basta de considerarlo como un botín o fuente de poder de unos pocos para provecho propio!